納斯卡巨畫
      通過全員參與的繪畫活動,實現員工與企業文化之間的高度融合,促進員工對企業戰略目標的認識與理解,達到企業文化與團隊精神的可視化效果。
      課程的載體為“繪畫”與“涂鴉”是目前國際上較流行的體驗式文化活動。深受商界精英和外企白領的青睞,真正的實現了寓教于樂的效果。
 
 
主題定位:
 
1、企業歷年大事記;2、企業文化:愿景、使命、價值觀;3、企業戰略目標;4、企業展望:業績、工作環境、員工生活;

 

確定內容:
 
通過頭腦風暴的方式,由甲、乙方項目組成員共同參與。邀請專業技術支援,共同鎖定體驗主題的意向畫面;實現:團隊建設目標可視化。

勾勒輪廓:
 
專業支援:美術老師手繪或設計的軟件支持。從“草稿”到“終搞”
 
 

 
    納斯卡團隊巨畫團建活,是通過團隊的共同努力完成一幅具有企業文化代表意義的圖畫,用視覺的感觀直接呈現在面前,提升企業員工的企業    歸宿感,同時,在前期制作過程中,團隊成員的相互協作,增進團隊成員間的凝聚力。
 



團隊巨畫項目目的及意義:

    體驗團隊的成立,磨合,穩定,成長,成熟的發展階段。
團隊建設:培養團隊成員的目標管理,時間管理,流程管理,分工,人力資源的合理 配置,團隊協作,競爭意識,執行力等各方面的能力。通過活動,活躍氣氛,增強交流,和諧關系。提高團隊合作能力。意識到與他人合作首先要明確目標,每個人特長和性格,分配任務按能力千萬小心不要返工,返工不光是耽誤時間,也決定了一個團隊合作的領導能力和勞動能力。 融洽人際關系,做為一個領導者或者合作關系,一定要把握好與其他人的關系。

長春拓展訓練,拓展訓練,團建活動,企業年會,夏令營,冬令營
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